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1.专心做好效劳包管，，，，撑起企业半个家

光谷长江青年城位于凤凰山街，，，，地理位置偏远，，，，是集中式公寓，，，，体量大，，，，共计有5000多间宿舍。。。。因效劳工具多，，，，需求多元，，，，要让每小我私家知足险些是不可能的事，，，，但童欢这位年轻的项目司理就是把这里打造成为职工的温馨港湾。。。。

2021年头，，，，资产公司正式接手光谷长江青年城，，，，项目体量达28万平方米。。。。只管前期在各个项目积淀了近4年，，，，童欢总是谦逊地以为自己做得不敷好。。。。履历不敷，，，，勤劳来凑，，，，为了相识项目一手资料，，，，童欢在园区各个角落奔忙，，，，虚心向认真工程维修、装备维护的同事讨教。。。。正当各人都在为项目运营准备的时间，，，，接到遐想公司紧迫入住的使命，，，，3日内需为其新招聘的2000余名新员工安排入住宿舍。。。。

童欢没有被难题吓倒，，，，忙前跑后，，，，起劲落实公司统筹要求，，，，简化入住流程，，，，张贴温馨提醒，，，，采买、挪用办公装备，，，，提前将入住职员信息录入系统，，，，紧锣密鼓地磨练设施装备……经由二十多个小时没日没夜的起劲，，，，在第一批客人抵达前，，，，所有准备事情停当。。。。??

当2022年再次迎来遐想公司3000余人集中入住的效劳包管使命时，，，，童欢和团队成员似乎久经沙场的战士，，，，坦然自若，，，，驾轻就熟。。。。公司的快速响应赢得企业的认可和信任，，，，童欢和他的团队用热情周密的效劳也企业撑起温暖、坚实的大后方。。。。

从项目接手至今，，，，童欢和他的团队共办理入住、退宿近80000人次，，，，工程处置惩罚维修7210起，，，，精彩地完成了包管高新区企业员工效劳事情。。。。

2.用情托举万千住户，，，，守护岁月静好

好的起源是乐成的一半，，，，随着项目运营的日趋成熟，，，，入住长江青年城的职工越来越多。。。。由于青年城属于新建项目，，，，投用时间短，，，，维修体量大，，，，为了阻止深夜入住后报修响应不实时，，，，在安顿所有职员入住后，，，，童欢和团队其他成员会期待现场反。。。。，，看是否尚有突发情形，，，，以便尽快处置惩罚。。。。

青年城的楼栋里一盏盏灯依次点亮再到它们逐渐熄灭，，，，才算是完成了一次住宿包管效劳的“闭环”，，，，童欢收工的时间，，，，往往已是破晓。。。。

对童欢而言，，，，运营好项目最大的难点是对重大住宿群体的治理。。。。整体公寓是职员麋集区，，，，童欢时刻紧绷清静弦，，，，对外协调资源组织开展消防培训，，，，对内指导教育，，，，大胆治理，，，，坚持检查督导宿舍用电清静不松开，，，，防患于未然。。。。同时，，，，他用自己的至心、耐心化解邻里矛盾纠纷，，，，宽慰职工情绪，，，，还起劲联动企业后勤治理实力，，，，处置惩罚突发事务，，，，形成事情协力，，，，为宽大企业职工提供优异的生涯情形。。。。

3.勇往直前逆行出征，，，，筑牢隔离铜墙铁壁

2021年8月，，，，疫情突袭，，，，长江青年城9-12栋正式被高新区防疫指挥部征用为“东湖高新区医学视察隔离点”。。。。童欢丝毫没有犹豫，，，，默默安顿好家人，，，，离别新婚妻子，，，，第一时间赶赴现。。。。，，投身到隔离点的建设当中。。。。

隔离点的事情千头万绪，，，，每一环节每一点位直接关系疫情防控阵势。。。。童欢起劲学习相识隔离区域设置要求，，，，组织团队统计、清点、搬运生涯物资，，，，联系物资、保洁、通讯效劳供应商，，，，紧迫调配、发动其他项目一线职员进驻隔离区，，，，在人手有限的情形下完成了近470间房的拓荒保洁。。。。

为包管隔离点管控规范化、细腻化，，，，童欢又和专班成员建章立制，，，，配合推出“一个步伐”+“三个细则”的一线治理步伐，，，，重新定岗定责，，，，组织培训，，，，确保每个事情职员“应知应会尽会”。。。。　　

疫情爆发以来，，，，“集中隔离点”是一个让人望而却步的地方，，，，但童欢选择“逆行而上”，，，，舍小家。。。。在事情专班全体职员配合起劲下，，，，隔离点投用至今未爆发任何事故，，，，赢得了社会的普遍好评及上级部分的一致认可，，，，童欢也获评集团公司“优异员工”、东湖高新区“最美自愿者”称呼。。。。

从“外行”到“专家”，，，，从下层客服专员蜕变为独当一面的项目司理，，，，童欢用仔细、爱心，，，，以及字斟句酌的专业精神，，，，为所有住户、企业提供更好的效劳包管。。。。谈到未来生长偏向，，，，童欢希望通过扎实的效劳能力，，，，在通俗岗位上继续誊写激昂青春。。。。